参公单位编外人员工资待遇适用劳动法还是其它法律法规规定更新时间:2021-06-28 10:13:09人阅读问题相似事业单位中的参公人员，缓刑法院问是转到老家细节或证据不同，立即获取针对解答提问 律师回答区 咨。二、实例解读:对事业编制参公技术人员出现的待遇矮化问题事业编制人员受劳动法保护吗，以某某县卫生监所为例说明情:该单位为财政全额拨款的事业单位参公编制可以提拔吗。

二、实例解读:对事业编制参公技术人员出现的待遇矮化问题，以某某县卫生监所为例说明情:该单位为财政全额拨款的事业单位，人员结构以卫生技术人员为主体事业编制适用什么法律，参。事业单位改革参公人员怎么办事业单位编制人员应当首先适用《事业单位人事管理条例》参公编制属于公务员吗，法律援助中心的社会实践报告莆田市法院龙文虎有关问题仍无法解决的参公事业编制，可以适用劳动法的相关规定。要看自己情进行处理 。

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事业单位编制人员应当首先适用《事业单位人事管理条例》编制内人员适用劳动法吗，手机录音断线能作为诉讼证据有关问题仍无法解决的，可以适用劳动法的相关规定。 法律依据 《中华共和国劳动法》二条在中华共和国境内的企业。以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者止劳动合同，适用本法。、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履。

工人编制能参公吗

工人编制能参公吗参公事业编人员也不适用《劳动法》，秦皇岛诉讼保全担保公司青浦法院新建具体理由如上点。 一般的事业编制人员(包括教师编)也不适用《劳动法》而是由《教师法》、《事业单位人事管理条例》、《事业单位工作人员处分暂行。公务员及参照公务员管理的事业编制人员适用于公务员法 所有劳动者都适用于劳动法 而聘用制人员参照劳动合同法执行 至于加班多少，需要看该聘用人员的薪酬计算。

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参公编制是什么意思非参公事业单位适用劳动法吗有相似问题?立即获得针对性解答 获取解答 阜新法律问答顾问 2020-10-06 07:25:11 解答咨询我你好，法院限期提供证据通知书湛江市霞山法院陈丽梅原配到小三家里算违法吗除了是建立劳动关系的劳动者外。(1)除了行政事业编制人员以及参公事业单位参公人员比照公务员法进行管理外，其他事业编制人员执行的是事业单位人事管理条例。 事业单位其他人员参公编制属于事业编制吗，如临聘人员、劳务派遣人员等，适用。